制作工作服的請示書，是企業或者團體在申請購買定制工作服的時候需要用的，下面依服寶就給大家整理了一些制作工作服時候的請示書，供大家參考！

制作工作服的請示書案例一：

    集團辦公室：

    我公司員工工作服已定制了兩年多的時間，由于時間過長，多數員工的工作服因過于陳舊無法繼續穿著。同時，新招收的員工也尚未制作工作服，在工作時間不能達到整齊劃一的統一著裝要求。我公司作為窗口服務單位，統一整齊的員工形象，不僅對規范公司管理，提升公司品牌形象有重要意義，也對增強員工崗位責任意識，提高員工凝聚力有著不可或缺的作用。同時也能積極響應政府創城的要求。為此，公司現向集團申請定制管理人員工作服65套。其中，男裝14套，女裝51套。

   工作服定制標準：夏裝：短袖襯衫、西服褲子；

   冬裝：長袖襯衫、西服一套。

   附：物業公司制作工作服具體名單

                                    ****物業管理服務有限公司

                                           二〇XX六月七日

2關于公司工作服訂制的請示

XX:

關于對公司工作服訂制問題作如下分析報告:

一、公司行政人員現有人數65人:其中行政部27人、財務部11人、

銷售部17人、技術部10人。

二、服裝訂制

方案一、職業西服，按現有人數訂制夏裝和冬裝，平均每套預算為400元左右，65人*400.00元*2套(夏、冬)=52000.00元/年。方案二、職業西服+廠服，主管以上級別、市場部人員以及前臺接待著職業西服，普通行政人員著廠服，預算價:35*人(主管以上級別、市場部人員)*400.00元*2套=28000.00元;30人*80*2=4800.00元;總計32800.00元。

三、方案一、二，都是在人員配置沒有滿編的預算，人員滿編預算金額

遞增。

四、采購建議以本土服裝供應或者制造商上為主，快捷、上門量制數據

相對準確。

五、服裝管理辦法見附件。

                                                   妥否?請示!

                                              二OXX年三月二日

3關于制作營銷部人員冬季工作服的請示

公司領導：

隨著公司的不斷發展，公司的形象包裝將顯得越來越重要，作為營銷部是公司的對外窗口部門，營銷部的形象是代表著公司企業品牌形象的。冬天將至，營銷部舊員工的冬裝工衣已使用兩三年，部分工衣已出現破損現象，新入職的員工又沒有工衣。為提高公司的整體形象，樹立公司的品牌，我部建議提前統一訂制新款冬裝工衣。我部及采購部已與xx市xx區xx洋服公司聯系，初步選定了冬裝工衣的款式。經采購部核價，報價如下：

考慮到采用普通布料與采用優質布料制作工衣作對比，做出來的工衣質量差異較大，但每套工衣所需的金額相差不大（詳見附件）。固我部建議冬裝工衣采用優質布料制作，以確保日后工衣穿著的質量以及實用性。

妥否，請公司領導批示。

                                                  營銷部

                                          二〇XX年九月二十八日

4關于申請定制工作服的請示

縣財政局：

根據上級文物部門對申遺工作的安排，聯合國教科文組織將于10月19日對鎖陽城申遺工作進行驗收，為圓滿完成鎖陽城遺址申遺工作任務，順利通過聯合國教科文組織的檢查驗收，營造濃厚的申遺和迎檢氛圍，有效地組織迎檢期間的活動，同時，為進一步做好博物館、紀念館免費開放工作，適應事業發展，提升服務質量，規范行業規程，塑造公共服務行業良好的團隊精神面貌，我局需購置35套工作服。

請予辦理控購手續。

                                                 XX縣文物局

                                                20XX年10月9日

以上就是制作工作服的請示參考案例，希望可以幫到各位！